経営理念

顧客からの絶対的な支持と信頼が得られる製品とサービスを提供するため、顧客第一主義を貫き、社会への貢献、会社の繁栄、社員の幸せに繋がる企業を目指す。

品質方針

環境方針

研精堂印刷株式会社は印刷業として企業活動を通して環境への負荷の低減に努め、以下の項目に基づいて継続的に改善を行いながら環境保全に取り組みます。

• 1. 環境マネジメントシステムの手順を決めて、正しく行うと共に、常に手法の維持・改善に努める。
• 2. 環境に関する法律・規則を遵守し、環境保全に努める。
• 3. 環境汚染の予防と環境への負荷の低減に努め、あらゆる資源の節約、消費エネルギーの削減に努める。
• 4. 研精堂印刷株式会社の全社員に対し、環境に関する考え方の教育を行い、環境方針を達成する為の行動をとり、環境管理を推進する。

FSC®COC方針
（自己宣言）

当社の環境方針に基づき、下記の許されない活動に直接的または間接的にも関与しないことをここに宣言する。

• a. 違法伐採および違法に伐採された木材や林産製品の取引
• b. 森林施業における伝統的権利または人権の侵害
• c. 森林施業における保護価値の高い森林の破壊
• d. 森林からプランテーションや森林以外の用地への大規模な転換
• e. 森林施業における遺伝子組み換え生物の導入
• f. 労働における基本的原則および権利に関するILO宣言に規定されているILO（国際労働機関）基本条約の侵害

中核的労働要求事項に関する方針

研精堂印刷株式会社は、関連法規制を遵守することのみならず、 ILO 中核的労働基準を含む国際的な人権基準を参照し、労働者の人権を尊重することを以下の方針により実現させます。

• 1．児童労働の禁止、若年労働者への配慮
  最低就業年齢に満たない児童に労働をさせません。また、18歳未満の若年従業員を夜勤や残業など、健康や安全が損なわれる可能性のある危険業務に従事させません。
• 2．強制的な労働の禁止
  あらゆる就業形態においても、不当な労働を強制しません。
• 3．職業と雇用における差別の排除
  基本的人権を尊重し、国籍・人種・出身地・性別・宗教・疾病・障がいなどによる差別を行いません。
• 4．結社の自由、団体交渉権
  結社の自由および団体交渉権を尊重します。

2023年12月1日
研精堂印刷株式会社
代表取締役　浦上達夫

当社はFSC認証（FSC®C168006）を取得しています。